Ведущий инженер ПТО/Инженер ПТО

13193253   ·   11 июня 2025, 10:34   ·   83 просмотра

Прямой работодатель

ООО "Строительные технологии"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Котовск   –   на карте

Заработная плата

от 180 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Предоставляется

Проживание

Условия

РЕЛОКАЦИЯ (переезд) СОТРУДНИКА на период строительства в Тамбовскую область (Котовск) до конца 2026 года

Официальное трудоустройство

Рабочее место в офисе по адресу: г.Котовск, ул. Свободы, 17

График работы 5/2 с 8.00 до 18.00 - зарплата Ведущего инженера ПТО (инженерные сети или электрические сети) - 160 тыс рублей на руки в месяц

График работы 6/1 с 8.00 до 18.00 - зарплата Ведущего инженера ПТО (инженерные сети или электрические сети) - 180 тыс рублей на руки в месяц

График работы 5/2 с 8.00 до 18.00 - зарплата инженера ПТО (трубопроводы) - 140 тыс рублей на руки в месяц

Для иногородних сотрудников предоставляется служебное жилье и оплачивается проезд к месту работы от пунктов сбора (Москва, Самара).

Обязанности

Работа с ИД по разделам "Инженерные сети", "электрические сети", "сети связи", "технологические трубопроводы"


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 3 лет

Требования

Высшее образование в области строительства или высшее образование -непрофильное и дополнительное профессиональное образование по программе профессиональной переподготовки в области строительства.

работы на аналогичных должностях не менее 3 лет.

Уверенный пользователь ПК: знание офисных приложений (Word, Exсel).

Умение читать чертежи, навыки работы в среде Autocad.


Отделочник ЖБИ

от 110 000 руб.

Котовск

Охранники (Семейные пары)

от 60 000 руб.

Котовск

Электрогазосварщик НАКС

от 220 000 руб.

Котовск

Маляр

от 110 000 руб.

Котовск

Косметолог

от 70 000 руб.

Котовск

Мастер ногтевого сервиса

от 70 000 руб.

Котовск

Парикмахер

30 000 – 60 000 руб.

Котовск

Оператор производственной линии

3 500 руб.

Котовск

Фотограф наружной рекламы

договорная

Котовск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!